El mejor talento aspira hoy a la plenitud profesional. Ya no activa su grandeza solo por un sueldo a final de mes, unas buenas condiciones laborales, un buen jefe o un trabajo interesante. Actualmente muchos profesionales tienen motivaciones más profundas como, por ejemplo, un … [Leer más...] acerca de Plenitud profesional: Hagamos que sea posible
propósito
Gestión de personas 2024: 10 tendencias para jugar a ganar
En este contexto tan incierto y plagado de “cisnes negros” resulta difícil predecir cuáles serán las claves en gestión de personas para este año. Hoy se multiplican los retos y oportunidades en gestión de personas para las compañías que quieran apostar por el tiple beneficio: … [Leer más...] acerca de Gestión de personas 2024: 10 tendencias para jugar a ganar
Talento de impacto positivo: el talento del futuro
Hace unos meses escuché a Maite Barrera (Presidenta de la prestigiosa asociación Barcelona Global) una frase que me hizo reflexionar. "En Barcelona queremos atraer talento de impacto, que no sea egoísta, si no que sume y aporte al bien común". Una sabia reflexión que … [Leer más...] acerca de Talento de impacto positivo: el talento del futuro
Una transformación se suda y no se compra
Hoy pocas empresas se escapan de la necesidad de transformarse, una dinámica necesaria para su competitividad y que va más allá de la oportunidad que representa la revolución digital. Las metodologías de gestión del cambio, como los 8 pasos de Kotter son ya veteranas … [Leer más...] acerca de Una transformación se suda y no se compra
El impacto de trabajar con una sonrisa: aprendiendo del enfermero Julio
Hace unos meses me diagnosticaron de manera inesperada acromegalia, una enfermedad rara vinculada a un mal funcionamiento de la hormona del crecimiento. Afrontarla conllevó una cirugía de cierta complejidad (afortunadamente exitosa gracias al gran equipo multidisciplinar del … [Leer más...] acerca de El impacto de trabajar con una sonrisa: aprendiendo del enfermero Julio
