En mi carrera como directivo de Recursos Humanos me he encontrado con dos realidades contradictorias sobre el desarrollo profesional: - Pocos jefes o empleados dudaban o no apoyaban la implantación de planes de desarrollo individual (PDI), dentro de un estilo de gestión de … [Leer más...] acerca de Desarrollo profesional exitoso: 20 barreras a superar
Personas
Co-working: herramienta de productividad y compromiso laboral
¿Cuáles son los orígenes del co-working y de su rápida evolución? En 1995 se fundó C-base, uno de los primeros hacklabs en el mundo basado en Berlin y predecesores de los espacios de coworking como los conocemos hoy en día. El co-working es un espacio orientado al trabajo … [Leer más...] acerca de Co-working: herramienta de productividad y compromiso laboral
10 acciones para mejorar el valor añadido de Recursos Humanos
¿Qué gaps existen para que Recursos Humanos (RH) se convierta definitivamente en un socio estratégico del negocio, promotor del compromiso, productividad y felicidad de los empleados y con alto nivel de influencia interna? Avanzado el siglo XXI siguen los debates en múltiples … [Leer más...] acerca de 10 acciones para mejorar el valor añadido de Recursos Humanos
Un líder vulnerable inspira más
Hay pocas dudas sobre la importancia del liderazgo excelente como ventaja competitivas de cualquier organización y un aspecto clave de una gestión avanzada y sostenible de personas. Sobre liderazgo se ha escrito mucho (en Google hay casi 500 millones de entradas sobre … [Leer más...] acerca de Un líder vulnerable inspira más
Invertir en las Personas – El ‘Principio activo’ de la evolución de SANOFI
Carme Jordà - Directora de RRHH de Sanofi Iberia - Revista APD - Enero 2013 El sector de la salud en nuestro país está viviendo un momento de profunda transformación, marcada principalmente por la recesión económica y la necesidad evidente de optimizar los recursos económicos … [Leer más...] acerca de Invertir en las Personas – El ‘Principio activo’ de la evolución de SANOFI
